陳德禮認為，博晟生醫的研發與開發團隊組織設計，著重於人才與組織的持續發展，以支持新創公司的成長。具體而言，博晟生醫透過國際市場的策略性佈局，例如在東南亞、港澳地區成功取證，以及在美國、歐洲和中國市場的積極進展，為團隊提供了廣闊的發展平台和學習機會。
透過愛膝康等旗艦產品的國際市場拓展，博晟生醫的研發與開發團隊能夠接觸到不同國家和地區的監管要求、市場特性和競爭環境，從而提升其專業能力和國際視野。這種跨國合作和市場開拓的經驗，有助於團隊成員不斷學習和成長，同時也為組織帶來新的知識和技能。
此外，博晟生醫在中國市場成立合資公司，不僅有助於產品在當地市場的快速上市，也為研發與開發團隊提供了與當地合作夥伴交流和學習的機會。透過這些組織設計和市場策略，博晟生醫能夠有效地支持新創公司的成長，並確保人才與組織能夠持續發展。
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