薪資中位數能夠更真實地反映多數員工的薪資水平，避免受到極端高薪的影響。主計總處的資料顯示，110年工業及服務業受僱員工全年總薪資中位數為50.6萬元，換算月薪約4.2萬元。透過分析不同行業及縣市的薪資中位數，可以更深入地了解台灣的薪資結構。
金融及保險業因其產業特性，通常擁有較高的薪資中位數，且薪資年增率也相對較高。此外，新竹市因竹科高科技產業的帶動，薪資中位數明顯高於其他縣市，長期以來穩居台灣各縣市之冠。這些行業或地區的高薪主要歸因於其產業結構、技術需求以及所創造的經濟價值。高科技產業需要具備專業技能的人才，因此薪資水平相對較高，而金融業則因其盈利能力和風險承擔，也能提供較高的薪資。
部分工時員工較多的產業，如藝術娛樂及休閒服務業、住宿及餐飲業等，薪資中位數則相對較低。這些行業通常以服務業為主，需要大量的人力，但技術門檻相對較低，因此薪資水平也較低。此外，部分工時的員工可能缺乏穩定的工作保障和福利，進一步拉低了整體薪資中位數。這些行業的低薪現象，反映了台灣在產業結構和勞動市場方面的一些挑戰，例如服務業的低利潤和高度競爭，以及部分工時工作的不穩定性。
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