AI海嘯來襲，究竟是哪些「說故事」的能力，是AI目前難以取代的？ | 數位時代

AI 海嘯下，難以取代的「說故事」能力

儘管生成式 AI 的崛起對文字編輯和行銷人員構成威脅，但「說故事」的能力卻成為 AI 難以取代的關鍵技能，甚至成為科技巨頭爭相延攬的人才。根據《華爾街日報》報導，LinkedIn 上包含「說故事的人」的職位數量大幅增長，企業高管在財報會議等場合也更頻繁地提及「說故事的人」。

科技巨頭高薪搶奪說故事人才

Google、Anthropic 和 OpenAI 等 AI 領域的領頭羊，紛紛祭出高薪延攬說故事人才。例如，Anthropic 將媒體團隊擴編至 80 人，並開出 20 萬美元以上的年薪；OpenAI 也發布多個媒體職位，年薪超過 40 萬美元。其他如筆記軟體公司 Notion 和金融科技公司 Chime 也積極建立或擴大「說故事團隊」，希望透過多元管道加強與外界的聯繫。

人類獨有的說故事能力更顯珍貴

在 AI 能快速生成大量文字內容的時代，企業對懂得如何說故事、傳達訊息和與客戶溝通的專業人才更加渴求。AI 製造了大量內容，但也製造了大量不信任，人類講述的故事反而更顯珍貴。現代企業的說故事者不僅要會寫作，還需要理解大型語言模型、品牌定位，並能替企業領導人在不同平台發聲。

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